※ 순환근무지 근무 형태, 급여 등 관련 문의는 해당 의료원으로 문의 바람.

   박사학위 소지자 또는 박사학위에 상응하는 자격을 인정받거나, 박사학위에 준하는 업적이 있는 자로서 임용에 결격 사유가 없어야 함.
   ※ 박사학위에 상응하는 자격 및 준하는 업적 (공공임상교수요원운영세부지침 제4조)
     → 석사학위 소지자(석사ㆍ박사 통합과정 재학생은 3학기 이상을 이수하고 24학점 이상을 취득한 자)로서, 임용 공고일 기준 전문의 근무경력 1년 이상인 자
     → 임용 공고일 기준 전문의 근무경력 3년 이상인 자

가. 공개채용응시원서 (본원 소정양식) 1부.
나. 심사대상 연구실적 목록표 (본원 소정양식) 1부.
   ▷ 채용공고일 기준 최근 6년 이내 발표된 단독연구 또는 공동연구의 제1저자 또는 책임(교신)저자 논문 2편 이상 포함 200점
     이상 300점 이하(심사우선순위 지정)
   ▷ 연구실적으로 간주되는 논문의 종류는 원저에 한함
   ▷ 학술지에 발표되지 아니한 연구실적물을 제출할 경우에는 반드시 학술지 발행 기관 책임자가 발급한 게재예정증명서를
      제출하여야 함. (임용예정일(2025. 7. 29.) 이전 게재예정에 한함)
   ※ 연구실적물 환산점은 다음과 같음. 다만 3인 이상의 공동연구라도 제1저자 또는 논문에 명기된 교신저자의 경우에는 70점
     ① 단독연구(석ㆍ박사학위 논문포함): 100점
     ② 2인 공동연구: 70점
     ③ 3인 공동연구: 50점
     ④ 4인 이상: 30점
   ※ 연구실적물에 대한 인정여부 및 인정기한 등은 다음과 같음
     - 모든 심사가 끝난 최종본 상태에서 출판예정일이 결정된 논문만을 접수하며, 이러한 사실은 게재예정증명서에 명기되어
       있어야 함
     - 게재예정증명서를 제출한 논문은 출판 즉시 제출하되 임용일 이전까지 제출하여야 함
     - 출판된 연구실적물은 응모 시 제출한 연구실적물과 동일하여야 함(추가ㆍ삭제ㆍ수정 불인정)
다. 심사대상 연구실적물 (심사대상 연구실적 목록표에 기재한 연구실적물) PDF파일 제출
   → 별도의 서류제출은 불필요하며, 심사대상 연구실적 목록표에 기재된 순으로 PDF파일을 제출
   ※ 위 [가], [나], [다]는 서류제출과 별도로 마감일 이전에 한글 파일을 e-mail: 02877@snuh.org 로 송부 요망
라. 총괄 연구실적목록(총 경력기간)에 기재한 모든 논문(심사용논문 포함)의 초록 편(권)당 1부.
마. 졸업증명서(대학 및 대학원) 및 성적증명서(대학 및 대학원) 각 1부.
바. 의사면허증, 전문의자격증, 세부분과자격증(해당자) 각1부.
사. 경력증명서(응시원서에 기재된 모든 경력) 각1부.
아. 병적기록이 있는 주민등록초본 또는 병적증명서(남성에 한함) 1부.

   ※ 서류 제출 시 주의사항
      - 경력증명서 등 제출 시, 생년월일ㆍ사진 등 개인정보가 포함되는 항목은 펜, 수정테이프 등으로 지운 후 제출
      - 근무기관 폐업 등의 사유로 경력증명서 발급이 어려운 경우, 국민연금가입증명서(또는 건강보험자격득실확인서) 등으로
        제출 가능

가. 서류 제출 기간: 2025. 05. 15.(목) ~ 05. 22.(목)
나. 서류 접수 시간: 09:00 ~ 18:00 (점심시간 12:00~13:00 제외, 주말·공휴일 제외)
다. 서류 제출 장소: 서울대학교병원 인사팀(☏02-2072-4928)
   - (우편) 서울특별시 종로구 대학로 101 서울대학교병원 인사팀
   - (방문) 서울특별시 종로구 율곡로 194 현대그룹빌딩 서관 7층 인사팀

가. 기타 본 공고에 명시되지 않은 사항은 본원 관련규정을 적용함.
나. 본 채용은 ‘서울대학교병원정관’ 및 ‘공공임상교수요원임용규정’에 따른 것으로, 계약기간은 직급별로 차이가 있음.
다. 직제ㆍ정원 개폐 시 계약이 종료될 수 있음.
라. 공고일 기준 정년퇴직 기준 연령에 도달한 자는 지원할 수 없음.
마. 서울대학교병원 또는 분당서울대학교병원과 공공보건의료 수행기관(「공공보건의료에 관한 법률」제2조 제4호에 따른 공공보건의료 수행기관)에서의 순환근무를 원칙으로 함.
바. 병원사정에 따라 본원 또는 분원 및 수탁병원에 근무할 수 있으며, 보수 등에 있어 근무기관의 취업규칙을 적용 받음.
사. 우편접수는 마감일 마감시간까지 도착분에 한함.
아. 제출서류는 원본을 제출하여야 하며 부득이 사본을 제출할 경우에는 원본과 대조 후 도장을 날인하여 제출하고 외국어로 발급된 증명서는 번역문을 첨부(영어제외)하여야 함. 추후 필요한 경우 병원에서 대조할 수 있어야 함.
자. 졸업증명서 등의 서류는 학위 파악을 위해 사용될 예정이며 학교명 등의 정보는 기타 심사과정에 일체 반영되지 않음.
차. 의사 면허 및 전문의 자격 등의 서류는 지원 자격 파악을 위해 사용될 예정이며, 기타 심사과정에 일체 반영되지 않음.
카. 추천서 제출 가능. (자유양식)
타. 2개 이상의 채용분야에 중복 지원할 수 없으며, 중복 지원 시 접수를 무효로 함.
파. 적임자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음.
하. 최종합격 이후라도 신원조사 및 추가관련 조사에서 부적격으로 판단될 경우 합격이 취소될 수 있음.
거. 채용절차의 공정화에 관한 법률에 의거 제출한 서류는 채용여부 확정일로부터 14일 간 반환 청구할 수 있음.
너. 교육부 「2025년 국립대병원 공공임상교수제 시범사업 추진계획」에 따라 채용분야의 순환근무지(지방의료원)에서 근무 중인 경우 지원할 수 없음.
※ 보관기간이 경과한 증빙서류는 모두 파기 예정이며, 최종합격 후 임용된 자에 대해서는 서류를 반환하지 않음.